| 25 января 2013 Правоохранительные органы Эстонии задержали экс-руководителя омского филиала ОАО «Ак Барс-банк», бывшего депутата омского городского совета Александра Дмитриева. Сейчас решается вопрос о его экстрадиции. Следствие инкриминирует Александру Дмитриеву совершение преступлений, предусмотренных ч. 4 ст. 159 («Мошенничество») и ч. 1 ст. 201 УК РФ («Злоупотребление полномочиями»). По версии следствия, в 2007-2009 годах Александр Дмитриев (руководил омским филиалом банка «Ак Барс» в 2004-2009 годах) заключил 103 ипотечных договора на общую сумму 354 млн рублей. Ипотека выдавалась на покупку квартир в строящемся многоэтажном жилом доме. Вел строительство ЖСК «Образование». Следствие считает, что часть этих средств банк выдал по подложным документам, затем по указанию руководителя филиала деньги были перечислены сторонним организациям и «использованы Дмитриевым на личные цели». Дом так и не был достроен. «За оформление договоров гражданам было выплачено вознаграждение в размере от 1 до 10 тыс. руб. каждому. Кроме этого Дмитриев привлек к получению кредитных средств своих помощников по депутатской деятельности, являвшихся номинальными руководителями коммерческих предприятий, подконтрольных Дмитриеву. На них также были оформлены кредиты на общую сумму около 80 млн руб.»,— поясняли в пресс-службе СК РФ по Омской области. В марте 2011 года во время расследования уголовного дела бывший омский депутат скрылся от следствия. Через четыре месяца управление МВД России по Омской области объявило Дмитриева в международный розыск, и Куйбышевский районный суд по ходатайству следствия заочно арестовал банкира. Во время доследственной проверки бывший омский банкир «свою причастность к инкриминируемым деяниям полностью отрицает». «Дмитриев считает, что его преследует руководство банка»,— пояснил позицию экс-главы омского Ак Барс-банка следователь областного управления СК РФ Денис Понуровский. |
Инструкция по букве законаКак известно, все требования пожарной безопасности представлены в Техническом регламенте (ФЗ №123-ФЗ... | Скрининговые исследования персоналаЭто позволило им скоррелировать показатели душевного покоя человека с результатами его стрессового с... |
Как собирать рекомендации при приеме на работуИзвестно, что люди часто врут. Человек – существо, которое приучается обманывать с самого детс... | Выявление тайных лидеров в коллективе. Как использовать их в «мирных» целях?Не стоит недооценивать проблему. Несовпадение назначенных и фактических руководителей редко заканчив... |
©2008-2026 Журнал «Директор по безопасности»
Все права защищены
Копирование информации данного сайта допускается только при условии установки ссылки на оригинальный материал.
Проекты ИД «Отраслевые ведомости»: