Автор в настоящей статье представит пошаговую типовую систему проверки кандидатов на вакантные должности, а также проведет краткий ликбез относительно ресурсов для проверки персонала, которые предоставляет нам глобальная сеть. Использование в статье только открытых источников обусловлено неоднократными вопросами в форумах и блогах по поводу того, как человек, не имевший отношения к силовым структурам, может осуществить простейшую проверку своего сотрудника |
©2008-2024 Журнал «Директор по безопасности»
Все права защищены
Копирование информации данного сайта допускается только при условии установки ссылки на оригинальный материал.
Проекты ИД «Отраслевые ведомости»: